Renault Group continúa apostando por la factoría de montaje de Valladolid y ha anunciado la contratación de 500 empleados para el nuevo turno de noche que la multinacional francesa pretende implantar a finales de octubre. Esta noticia llega tras la incorporación de otras 500 personas en junio, lo que ya supuso un aumento en la cadena de producción de la planta vallisoletana en dos turnos completos.
Con estas nuevas incorporaciones, la factoría de montaje en Valladolid aumentará su producción hasta los 2,5 turnos, lo que le permitirá aumentar su actividad para abastecer la previsible subida de producción. Esta estrategia se basa en la confianza de Renault Group en el éxito de sus modelos más recientes, como el nuevo Captur y el Symbioz, que han impulsado un crecimiento significativo en la demanda.
Impulso a la producción y recuperación de empleo en Valladolid
La fabricación del modelo Captur en la factoría de Valladolid desde 2012 ha consolidado su posición como líder entre los ‘crossover’ urbanos en Europa, con más de 2,3 millones de unidades producidas. El éxito del Captur, junto con la introducción del Symbioz, ha permitido a la marca «sustentar su liderazgo híbrido» en el mercado. Este auge en la demanda ha generado la necesidad de ampliar la plantilla, lo que ha resultado en la contratación de 1.000 nuevos empleados en los últimos tres meses.
Esta expansión no solo beneficia a la factoría de Valladolid, sino que también tiene un impacto positivo en las empresas auxiliares que trabajan con Renault Group. La sección sindical de UGT-Reanult en Valladolid ha valorado positivamente el anuncio de las nuevas contrataciones, señalando que permitirá a la factoría recuperar la producción diaria de 1.115 vehículos. Este hecho supone una importante recuperación de la actividad que se había perdido tras la retirada del turno de noche en noviembre de 2022, con la consiguiente recuperación de empleo tanto en la factoría como en las empresas auxiliares.
Oportunidades de empleo para profesionales del sector automotriz
Para unirse a Renault Group, los interesados pueden enviar su currículum a la web corporativa. La empresa busca principalmente operarios de automoción, así como carretilleros, soldadores, pintores y retocadores. Esta es una excelente oportunidad para profesionales del sector automotriz que deseen formar parte de una empresa líder en el mercado y contribuir al crecimiento de una planta de producción con gran proyección de futuro.
La decisión de Renault Group de aumentar su plantilla en Valladolid refleja su confianza en el futuro de la factoría y su compromiso con la región. Esta expansión representa un importante impulso para la economía local, generando nuevas oportunidades de empleo y contribuyendo al desarrollo del sector automotriz en España.
